本篇文章给大家谈谈小公司一般需要财务几个人参与，以及小公司财务有几个人对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
本文目录一览：
- 1、小规模公司法人和财务一个人
- 2、中小型(50人以内)家装公司的财务部管理,一般需要几人合适?
- 3、合资企业财务一般需要几人
- 4、一般小企业设置几个会计岗位?
- 5、公司财务这一块,需要几个人?(公司规模100-160人左右)
小规模公司法人和财务一个人
1、法律分析：这个是要看公司性质的，如果是小规模公司，法人和财务负责人可以是同一个人，如果是一般纳税人的话，法人、财务负责人、办税人员是要分开的三个人，小规模公司，有单独的财务在做税务这块，那财务人员可以做财务负责。
2、法律分析：根据相关法律规定依一人有限公司的法人代表和财务负责人不可以是同一个人，根据《公司法》的规定一个自然人只能投资设立一个一人有限责任公司。该一人有限责任公司不能投资设立新的一人有限责任公司。
3、不可以。法人代表可以兼任财务负责人，公司的法定代表人不能兼任财务负责人。因为凡事与企业负责人有直系亲属关系的人都不能担任企业财务负责人，包括出纳。这是财经法规的明确规定。法定代表人指依法律或法人章程规定代表法人行使职权的负责人。
4、小规模公司法人和财务负责人可以是同一个人，同时小规模公司也有单独的财务在做税务这块，那财务人员可以做财务负责。也可以根据需要配备1，2名专职或兼职财务人员。财务负责人必须有会计师资格的人才能胜任，且从事会计工作多年，经验丰富，有一定的管理能力，参与公司重大事项及生产经营决策。
5、可以以“一人公司”作为典型例子，这类企业由于规模较小，可以不设立董事会，往往其法定代表人、执行董事、财务负责人等等均同时为一个自然人担任。
6、当然不能是同一个人，公司的法定代表人不能兼任财务负责人。因为凡事与企业负责人有直系亲属关系的人都不能担任企业财务负责人，包括出纳。这是财经法规的明确规定。小企业遵循小企业会计制度，这样做是违反规定的。财和负责人做好报表给法定代表人签字，如果是同一人，是很大作弊行为。
中小型(50人以内)家装公司的财务部管理,一般需要几人合适?
1、根据你公司的的具体情况而定，一般2个就差不多。
2、中小型装修公司，给你如下建议 施工部经理，一名 施工监理 2名 工长 3名 设计师 2名 业务员 3名 业务经理 1名 前台接待文员 1名 财务 1名 这些人才就够了，至于预算没有必要用专职预算员。家装预算设计师就可以做。
3、企业要有职称的工程技术和经济管理人员不能少于15人，其中工程技术人员不能少于10人，并且建筑学或环境艺术、暖通、排水、电气等专人员要齐全；在工程技术人员中，中级以上职称的人员不能少于2人。企业有 资质以上的项目经理不能少于2人。企业注册资金要在50万元以上，企业的净资产要在60万元以上。
4、人员 任何一个公司以人为本，人是公司发展的源泉。装修公司需要的人员种类还蛮多的，一般有项目经理、设计师、销售员、工长（一般为外包制）、监理（如第三方监理则不需要）、材料员、财务、行政、人事等。
5、图纸、预算需经设计部主管审核、签字。合同签订后，两天之内会给客户出齐详细施工图。 第八步：签订施工合同，客户交首期款。这是装修公司管理运营模式的重点。签订合同后，一般的公司会让客服员为客户培训《客户须知》及必要的家装知识。
合资企业财务一般需要几人
按公司法会计法要求，国有合资企业必须设财务总监。根据《中华人民共和国公司法》第一百一十二条的规定，“公司应当设立财务负责人，负责公司的财务管理工作。”同时，根据《中华人民共和国会计法》第十九条的规定，“各单位、企业应当设立会计机构，依法依规开展会计工作，进行财务管理和会计核算。
人合资公司，其中一人可兼任财务么？ 1找 *** 财务就可以了 2 3万可以注册一般纳税公司 3可以兼任财务 4开 交税哦 不开 不交税 公司被 少开税票后财务人员该怎么办 财务人员要主动配合好税务机关检查 的调查 ，查阅相关税收法规，为企业主提供合理合法规避意见。
其中，微型企业指用人不超过10人，小型企业指用人10-49人，中型企业指用人50-299人，大型企业指用人超过300人。资产净值标准：此标准适用于会计核算及银行 等领域，将企业分为小型企业、中型企业和大型企业三类。
可以成立一个领导协商小组。然后可以安排领导B担任组长。负责人一般是指日常工作的管理者，比如业务部门负责人、财务部门负责人等，其职责根据岗位设置而不同。
某外企财务总监对想要从事财务工作人的一点建议(转) 本人94年大学毕业(一个很普通的、没名气的大学)，到现在接近12年的财务工作经历。目前在一家大型的外资企业做财务总监，管理着差不多18个人的财务团队，看到最近这里有不少人希望从事财务工作，所以希望我的一些工作中的体会对这些人多少有点帮助。
帮助的人：106万 我也去答题访问个人页 展开全部 第六十九条 合营企业的财务与会计制度，应当按照中国有关法律和财务会计制度的规定，结合合营企业的情况加以制定，并报当地财政部门、税务机关备案。第七十条 合营企业设总会计师，协助总经理负责企业的财务会计工作。必要时，可以设副总会计师。
一般小企业设置几个会计岗位?
1、小企业，根据经济业务设置会计岗位，但至少设一个会计岗位，一个出纳出纳岗位。因为《会计法》的规定，出纳不得兼任稽核，会计档案保管，债权债务的管理，收入，支出，费用的账务登记工作。
2、小企业设出纳、明细账会计、会计主管（兼总账会计）是非常规范的。不过小企业也不能太小，连老板一共10人不到，会计人员占3个，会计方面的人力成本太高，这时可以简化成代理记账的模式。出纳管钱，会计管账。现金、银行存款收支两条线。
3、这要根据企业的业务量来设的。不过最多也就是一个会计、一个出纳。有些公司也会有专门的成本核算。
4、这个要看企业规模：一个企业的会计部门按职责分：出纳、应收会计、应付会计、总账会计、成本会计等，这些岗位有些可以几个岗位一人做，也可以多人一个岗位。
5、每个企业财务会计人员岗位设置都不完全相同，常见的岗位设置有：财务总监-财务经理-财务主管-总账会计-普通会计-实习会计-出纳员。规模较大的公司，在会计方面会严格区分为：成本会计，应收会计，应付会计，费用会计，管理会计等等。财务总监或者财务经理还分配有对应的助理会计。
公司财务这一块,需要几个人?(公司规模100-160人左右)
1、我个人觉得需要一个会计主管（负责报表和税务），一个现金会计（银行和现金报账等），一个记账会计（记账和开票等），好像差不多了。
2、公司财？(公司规模100-160人左右) 我个人觉得需要一个会计主管(负责报表和税务)，一个现金会计(银行和现金报和开票等)，好像差不多了。 满意请采纳 一个财务部门至 也不是的。总的公 然后部门章的话可以一个部门一个的。
3、第一，与企业相适应。企业规模与业务量是成正比的，规模大的企业，业务量大，分工也复杂，会计账簿需要的册数也多。企业规模小，业务量也小，有的企业，一个会计可以处理所有经济业务，设置账簿时就没有必要设许多账，所有的明细账可以合成两本就可以了。 第二，依据企业管理需要。
4、企业可以根据业务量每隔五天，十天，十五天，或是一个月编制一次科目汇总表。如果业务相当大。也可以一天一编的。
5、成立一个公关公司需要具备哪些条件？ 具体步骤如下： 一)公司的形式： 有限责任公司，最低注册资金3万元，2个(或以上)股的东。
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